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僑鑫集團(tuán)
一、僑鑫集團(tuán)簡介
僑鑫集團(tuán)成立于改革開放初期,是一家立足中國的多元化跨國企業(yè)集團(tuán),總部設(shè)在中國廣州。
僑鑫集團(tuán)以房地產(chǎn)為龍頭,投資涉及金融、科技、酒店、餐飲、教育、傳媒、健康、生態(tài)旅游和會展等領(lǐng)域,業(yè)務(wù)遍及中國的廣東、北京、上海、香港以及澳大利亞的悉尼、布里斯班等地,僅在中國廣州的投資就超過200億元人民幣。
僑鑫集團(tuán)以鑄造精品,提高人類生活品質(zhì)為使命。經(jīng)過20多年的拼搏,僑鑫集團(tuán)先后開發(fā)了廣東外商活動中心、廣州國際貿(mào)易中心、匯景新城等高端項(xiàng)目,其地產(chǎn)代表作匯景新城連續(xù)多年折桂中國十大超級豪宅,成為南中國國際豪宅社區(qū)的標(biāo)桿,在聯(lián)合國第七屆全球論壇上,榮獲"建設(shè)和諧生態(tài)社區(qū)全球杰出貢獻(xiàn)獎";規(guī)劃中的珠江新城N5-1項(xiàng)目也將建成廣州中央商務(wù)區(qū)的高端住宅新地標(biāo)。
僑鑫集團(tuán)
二、企業(yè)標(biāo)志釋義
以太極圖為背景,集博大精深的中華傳統(tǒng)理念和科學(xué)思想為一體,一座金字塔形屋宇,表明企業(yè)以實(shí)業(yè)投資為主業(yè),根基穩(wěn)固。
“金”是財富的象征,“鑫”的形象化。五行學(xué)說的最高形態(tài)是互生,僑鑫以“金”和“木”為中心,經(jīng)過五行互生,形成一種和諧,動則生,生則旺,達(dá)到一種生生不息的境界,預(yù)示著企業(yè)的長盛不衰。
三、企業(yè)理念
僑鑫愿景
構(gòu)建基業(yè)長青、永續(xù)成長的“一主多元”產(chǎn)業(yè)模式,幫助客戶實(shí)現(xiàn)
“追求極致人生”的夢想,成為惠澤人類的國際領(lǐng)先型企業(yè)。
僑鑫精神
信以立世智以立市 勇以立勢 精以立事
僑鑫精神詮釋
信:信用、誠實(shí)、品格。恪守“無信不立、無誠不達(dá)、無德不重”,方能使企業(yè)生生不息,屹立于世。
智:智慧、創(chuàng)新、胸懷。擁有“知人之智、興業(yè)之智、濟(jì)世之智”,以高遠(yuǎn)目標(biāo)吸納世界優(yōu)秀人才,以持續(xù)創(chuàng)新成為國際領(lǐng)先型企業(yè),以濟(jì)世情懷惠澤人類。
勇:勇敢、自信、執(zhí)著。推崇“弄潮之勇、自信之勇、執(zhí)著之勇”,敢為天下先,當(dāng)向潮頭立,做人敢于實(shí)事求是承擔(dān)責(zé)任,做事敢于持之以恒一以貫之。
精品、細(xì)節(jié)、品位。奉行“精求產(chǎn)品、精求管理、精求品位”,以幾近偏執(zhí)的態(tài)度苛求產(chǎn)品、管理、品位的精細(xì)化,為社會和客戶提供極致唯一的產(chǎn)品和服務(wù)。
管理理念
成長合勢 品牌合遠(yuǎn) 利潤合理 人才合道
管理理念詮釋
成長合勢:順勢而為,采取審慎、務(wù)實(shí)的態(tài)度進(jìn)入新的產(chǎn)業(yè),追求質(zhì)量、規(guī)模、速度的和諧共進(jìn)。
品牌合遠(yuǎn):在戰(zhàn)略規(guī)劃下統(tǒng)一整合全集團(tuán)品牌資源,持續(xù)性地充實(shí)品牌內(nèi)涵,增強(qiáng)品牌價值,打造百年僑鑫知名品牌。
利潤合理:在維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量的前提下嚴(yán)格控制成本,獲取合理利潤。
人才合道:以愿景、精神、文化吸引志同道合的人才,與企業(yè)結(jié)成榮譽(yù)、命運(yùn)、利益的共同體。
僑鑫文化
新而不從 和而不同 鍥而不舍 卓而不凡
僑鑫文化詮釋
新而不從:追求觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新。創(chuàng)新的原則是從賢不從眾、從創(chuàng)不從舊、從新不從異,創(chuàng)新引領(lǐng)僑鑫永立時代前端。
和而不同:君子和而不同,小人同而不和。僑鑫大家庭推崇和諧,包容差異,尊重異見,在百家爭鳴中實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一,堅決高效地執(zhí)行一致決議。
鍥而不舍:目標(biāo)高遠(yuǎn),唯鍥而不舍可成。知難而進(jìn),僑鑫人以堅韌不撥的精神迎接挑戰(zhàn)。
卓而不凡:卓而不凡是成功的動力,做事的標(biāo)準(zhǔn),價值的體現(xiàn)。
價值分配
績效共享 未來共享 關(guān)懷共享 榮耀共享
詮釋
績效共享:
按崗取酬,以績增值,采取固定薪酬、浮動薪酬、目標(biāo)激勵等措施,鼓勵員工共創(chuàng)績效,共享成果。
未來共享:
通過各種保障性制度,令員工將美好人生托付給企業(yè),與企業(yè)共享未來。
關(guān)懷共享:
關(guān)注員工多元化需求,增強(qiáng)員工的歸屬感,共享親如一家的人文關(guān)懷。
榮耀共享:
依托不斷提升的社會影響力,使員工不斷提升社會地位,共享企業(yè)的成長價值。
僑鑫員工
歸屬有為、自信可為、進(jìn)步能為、合作善為
詮釋
事在人為,做可為、能為、善為、有為之人。
歸屬有為:員工互敬互愛、心懷感恩,融入僑鑫大家庭做有為之才。
自信可為:自信自知,自立自強(qiáng),可為企業(yè)所托之責(zé)、社會期望之重。
進(jìn)步能為:從優(yōu)秀到卓越,每天進(jìn)步1%,能為常人不能之事。
合作善為:謀求共識,集智合力,善為世人難成之業(yè)。
社會責(zé)任(僑鑫責(zé)任)
僑牽國際 鑫系中華 奉行卓越 獻(xiàn)力社會
詮釋
僑鑫集團(tuán)作為中國僑商企業(yè)的突出代表,以情系桑梓的赤子情懷,充分發(fā)揮自身的國際政商人脈優(yōu)勢,致力于提升中國的國際形象及影響力,推動海內(nèi)外經(jīng)濟(jì)與文化等多領(lǐng)域的交流與合作。
僑鑫集團(tuán)不斷打造代表中國形象、世界級標(biāo)準(zhǔn)的極致產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)精品報國、精品興邦的企業(yè)發(fā)展藍(lán)圖。
四、企業(yè)榮譽(yù)
2007年6月26日,在奧地利首都維也納揭幕的聯(lián)合國第七屆全球論壇上,僑鑫集團(tuán)董事長周澤榮博士受邀擔(dān)任聯(lián)合國友好理事會榮譽(yù)主席
2007年6月26日,在奧地利首都維也納揭幕的聯(lián)合國第七屆全球論壇上,僑鑫集團(tuán)榮獲“2007年建設(shè)和諧生態(tài)社區(qū)全球杰出貢獻(xiàn)獎”
2006年11月,周澤榮董事長榮獲“廣州地產(chǎn)二十年杰出貢獻(xiàn)領(lǐng)袖名人”稱號
2006年9月,僑鑫集團(tuán)榮獲“廣東省百家明星僑資企業(yè)稱號”
2006年9月,僑鑫集團(tuán)榮獲2003-2005年度“全國百家明星僑資企業(yè)稱號”
2006年8月,僑鑫集團(tuán)榮獲2005-2006廣州十大客服優(yōu)質(zhì)示范單位
2006年4月,董事長周澤榮博士被評為“2005年度企業(yè)文化十大風(fēng)云人物”
2006年1月,僑鑫集團(tuán)榮獲“廣東房地產(chǎn)業(yè)十大眾多品牌第一名”
2006年1月,僑鑫集團(tuán)被評為“2005年度廣東十大眾多品牌”
2006年,僑鑫集團(tuán)榮獲2006中國主流地產(chǎn)“金鼎獎 ”
2005年12月,匯景新城獲“2005年度中國名盤”稱號
2005年10月,僑鑫集團(tuán)榮獲“最具社會責(zé)任感企業(yè)”
2005年,匯景新城被評為“2005中國十大超級豪宅”
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