公積金基數(shù)，一般也被稱為“公積金繳存基數(shù)”，具體是指職工本人在上一個會計年度的月平均工資。一般來說，公積金的繳存基數(shù)是限制在一定的范圍之內(nèi)的，且公積金的繳存基數(shù)需要大于等于該市內(nèi)人力資源部門和社會保障部門公布的上一年度職工月最低工資標準。

繳納住房公積金基數(shù)怎么算

職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。從上可見，職工本人上一年度月平均工資和政府確定的當年住房公積金繳存比例，是計算和確認職工應(yīng)繳存和單位為職工繳存的住房公積金的主要指標。

(一)住房公積金工資基數(shù)的確定

計算住房公積金的工資基數(shù)應(yīng)以國家統(tǒng)計局發(fā)布的《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》的內(nèi)容為準。一般而言，職工工資由下列六個部分組成：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

(二)核定月繳存額，簡化繳存額計算方法

準確計算職工應(yīng)繳和單位為職工繳存住房公積金基數(shù)是單位應(yīng)盡職責，是職工應(yīng)享有的權(quán)益。職工個人、單位、住房公積金管理中心、受委托銀行應(yīng)認真進行住房公積金月繳存額基數(shù)的計算和核定。

1、分別計算每一職工住房公積金繳存額

職工住房公積金由兩部分組成，一是職工個人每月按規(guī)定從工資中扣繳存部分;二是單位每月按規(guī)定為職工繳存部分，這部分是住房實物福利分配向住房貨幣化分配轉(zhuǎn)換的部分，兩部分歸職工個人所有。因此單位在計算職工月繳存額時，應(yīng)根據(jù)單位每一個職工的月均工資情況分別進行計算。

2、單位月繳存額與職工月繳存額的計算方法

職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年月平均工資分別乘以職工住房公積金繳存比例和單位住房公積金繳存比例后相加。計算職工住房公積金的月繳存額工作量大、操作具體、容易出錯，并且職工月繳存額可能會出現(xiàn)角和分。為方便操作，單位可以對每一職工住房公積金月繳存額的職工繳存部分和單位繳存部分各自實行以元為單位，元以下四舍五入。