企業(yè)經(jīng)營管理六要素
企業(yè)經(jīng)營管理六要素:1.薪資待遇;2.績效考核;3.規(guī)章制度;4.流程管理;5.目標(biāo)管理;6.企業(yè)文化。其中薪資待遇是員工最為關(guān)心的核心要素之一,但是依靠薪資待...
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